永續創新、實踐力行,善盡社會責任

臺北醫學大學於4月11日獲2023《遠見》第4屆大學社會責任獎,此次以「2021社會責任報告書」方案入圍大學永續報告書組並榮獲該組楷模獎,以及「都會長照青銀共榮共享:建構高齡健康友善的101國際宜居城」方案入圍福祉共生組,表現相當優異。

近年來北醫大快速發展創新的同時,為順應全球永續發展趨勢,不忘推動校務發展結合聯合國永續發展目標(SDGs)。從2020年1月成立「社會責任推動小組」,到2022年12月前瞻地設置「永續發展處」,首任永續長由朱娟秀副校長擔任,統籌一校六院資源,以實際行動支持推動各單位跨部門、教職員與學生跨世代合作,共同為永續發展努力。【左圖:由考試院黃榮村院長頒發獎座予本校永續發展處簡伶朱副處長(遠見雜誌提供)】


2022年THE影響力大學排名,北醫大名列全球第101~200名,其中「SDG3健康與福祉」名列全球第3名;2022年《天下雜誌》「天下USR大學公民調查」,北醫大連續兩年蟬聯私立一般大學組第1名;同時也獲2022年遠見USR大學社會責任獎「綜合績效」及「國際共享」楷模獎。【左圖:2022年遠見USR大學社會責任獎由吳介信副校長代表領獎】【右圖:2022年亞太暨台灣永續行動獎,北醫大體系共獲1金、2銀、2銅佳績】


身為全球教育醫療體系的一員,北醫人對於氣候變遷引發危及人類健康的各種問題,更應該積極面對與解決。2022年62週年校慶中,建煌代表北醫大簽署「大學永續發展倡議書」並率先宣誓在2050年,將達成碳中和的目標,邁向永續校園;2023年4月更舉辦「綠色醫療論壇」,率先盤點醫療體系自身的碳排,並探討解決對策,以達成淨零目標,希望能成為醫療界的示範。【左圖:左起林建煌校長、陳瑞杰董事長,與台灣永續能源研究基金會簡又新董事長共同簽署永續發展倡議書】【右圖:綠色醫療論壇貴賓合影】

北醫大也非常重視高齡及長照養護領域的發展,除了設有高齡健康暨長期照護學系、碩士及博士班的完整人才庫。也設置了6家養護機構,包括萬芳護理之家、雙和護理之家,及杏芳、萂禾、君蔚等3家居服長照機構,最近,也受臺北市社會局委託,經營內湖住宿型長照機構。期許北醫大能在未來的長照服務體系中,走出北醫大的特色,為民眾的健康福祉努力,也為國家社會盡一份心力。


本校長駐海外醫療服務團自2009年起,足跡就陸續遍及史瓦帝尼王國、馬紹爾群島共和國及索馬利蘭共和國等國家,近年來配合政府新南向政策,更聚焦於越南、印尼、菲律賓、馬來西亞等國,協助提升國際醫療品質與公共衛生防治能力。此外,北醫大的學生服務隊每年約有2,500人次至偏鄉、離島及國外,進行健康促進服務,獲得社會各界好評。【左圖:索馬利蘭醫療團與索國衛生部公開合作儀式典禮合影】【右圖:2022年北醫大楓杏社會醫療暨醫學知識推廣服務隊赴澎湖義診】

未來,北醫大將持續發揮教學、研究、產學與醫療能量,善盡北醫大體系的社會責任,並且透過ESG(Environment、Social、Governance)三個面向,確保北醫大體系的永續發展,更希望將追求創新與永續的北醫大精神傳承給莘莘學子,持續拓展本校的社會影響力,與世界一起變好。

臺北醫學大學校長
林建煌謹誌2023/05

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